亚洲精品久久久蜜桃网尤妮丝_日日日日日_亚洲一区h_国产网站在线免费观看_精品999日本久久久影院_女教师在办公室被强在线播放

當前位置:首頁 > 公告新聞 > 通知公告

關于科泰/About Ketai

通知公告

關于印發濮陽市制造業高質量發展支持獎勵政策的通知

作者:admin 日期:2022-03-11 09:08:02

  為深入貫徹落實省委、省政府關于制造業高質量發展要求,推動濮陽市制造業高質量發展,濮陽市人民政府辦公室現制定如下支持獎勵政策。


01


一、支持大企業發展




1.篩選年度營業收入、上繳地方財政稅金雙增長的工業企業,且對年度上繳地方財政稅金前10名的工業企業,給予100萬元獎勵。

2.對年營業收入首次突破20億元、50億元、100億元的工業企業,分別獎勵50萬元、80萬元、100萬元。

3.支持高成長性企業倍增發展。對培育企業承諾營業收入三年倍增且制定分年度發展目標規劃,年復合增長率不低于26%的,給予50萬元的事后獎勵。


02


二、支持戰略性新興產業發展




4.對年營業收入首次突破5億元、10億元,且戰略性新興產品營業收入占該企業營業收入50%以上的工業企業,分別給予一次性獎勵30萬元、50萬元。

5.做大做強新一代信息技術企業,重點支持集成電路、智能化終端(模組)、軟件開發等新一代信息技術產業發展,新創辦企業自獲利年度起,三年內按地方綜合貢獻額給予全額獎勵。



03


三、支持中小企業發展




6.對新認定的省“專精特新”中小企業,給予30萬元獎勵;對新認定的國家專精特新“小巨人”企業,給予60萬元獎勵文件出臺后同一企業已受過同一事項獎勵的不再重復獎勵。

7.對新認定的省中小企業公共服務示范平臺,給予30萬元獎勵;對新認定的國家中小企業公共服務示范平臺,給予60萬元獎勵。文件出臺后同一企業(平臺)已受過同一事項獎勵的不再重復獎勵。

8.對新認定的省小型微型企業創業創新示范基地,給予30萬元獎勵;對新認定的國家小型微型企業創業創新示范基地,給予60萬元獎勵。文件出臺后同一企業(基地)已受過同一事項獎勵的不再重復獎勵。

9.對獲得誠信管理體系認證的食品工業企業一次性給予30萬元獎勵。



04


四、支持企業實施“四化改造”




(一)高端化改造

10.對上年度繳納增值稅300萬元以上的企業,本年度實施的技改項目列入省、市技術改造項目庫,且計算區間內,該項目設備、軟件實際完成投資不低于300萬元(稅后),按照實際投資15%的比例給予補助,且單個項目最高補助金額不超過200萬元。

11.對新認定的省級、市級產業研究院的牽頭企業,分別一次性給予100萬元、50萬元獎勵。

12.對新認定為制造業單項冠軍示范企業、產品,分別給予100萬元、50萬元獎勵。

13.對新認定的省級質量標桿企業、技術創新示范企業,給予30萬元獎勵。

14.對新認定的省級制造業頭雁企業且獲得省級頭雁企業定額獎勵的企業,一次性給予40萬元獎勵。


(二)綠色化改造

15.對新認定為國家級、省級綠色園區的,分別給予100萬元、50萬元獎勵。對新認定為國家級、省級綠色工廠的,分別給予100萬元、50萬元獎勵。對新認定為國家級、省級綠色供應鏈管理企業的,分別給予50萬元、30萬元獎勵。


(三)智能化改造和服務化改造

16.對經省認定的產業集群工業互聯網平臺,特定領域、細分行業工業互聯網平臺,通過省級驗收后,給予一次性獎補200萬元。

17.對經省認定的新一代信息技術融合應用新模式項目,給予一次性獎補30萬元。

18.對新認定的省級智能工廠、智能車間企業,分別給予30萬元、20萬元獎勵。

19.對獲得國務院或工信部認定的國家工業互聯網、大數據產業發展、服務型制造、新一代信息技術與制造業融合發展、信息消費等領域試點示范或稱號的企業(項目、平臺),給予一次性獎勵50萬元。

20.對新認定的省級、市級5G應用場景示范項目分別給予60萬元、30萬元獎勵。

21.對市級新認定的特色工業互聯網平臺、5G全連接工廠,分別給予100萬元、80萬元獎勵。

22.工業企業購買市5G+工業互聯網平臺服務和應用的,按實際費用的30%給予補助,最高不超過100萬元。



05


五、附則




      對企業涉及本政策多項獎勵的,按最高獎勵執行,獎勵資金由受益財政承擔。

      當年發生生產安全死亡事故、食品安全、環境污染等重大責任事故,因偷、騙稅等稅收違法行為被立案查處或發生重大群體性事件的企業,不享受本政策。

      凡涉嫌虛假申報和騙取、套取財政資金的,一經查實,取消獎勵資格,收回獎勵資金,并依據有關法律法規進行處理。



      本政策在市制造強市建設領導小組的領導下,由市工業和信息化局、市財政局負責組織實施,市工業和信息化局具體負責獎勵事項的申報考核,評審細則另行制定。之前已出臺的有關財政支持政策與本政策不一致的,以本政策為準。


主站蜘蛛池模板: 超碰碰97_亚洲AV无码乱码国产一区二区_手机在线看片福利_狠狠婷婷综合_欧美精品一区二区三区手机在线_国产老熟女久久久_美国人成人在线视频_欧美四级在线观看 | 久久精品视频网站_免费成人黄色网_超碰在线人人艹_av综合久久_亚州精品av久久久久久久影院_91亚·色_国产免费一级一级_成人av色 | 狼群社区WWW在线中文_精品国偷自产在线视频_人妻被中出不敢呻吟A片视频_99久久精品国产网站_九九在线视频_国产h片在线观看_国产美女被遭强高潮免费_欧洲vodafone精品性 | 亚洲av一级毛片_成人黄网在线观看_久久久中日AB精品综合_日本国产欧美大码a视频_精品一区影院_成人国产精品免费网站_说英雄谁是英雄免费观看_亚洲欧美国产成人综合不卡 | 免费看三片在线播放_天天爽影院一区二区在线影院_午夜性做爰免费看_中文字幕亚洲高清_尤物久久av一区二区三区亚洲_国产精品乱子_h免费观看_一牛蜜桃色香阁aⅴ | 国产一级片不卡_欧美操人_国产AV无码国产AV毛片_福利社一区_成人免费a级片_免费日本黄色片_亚洲一区二区视频在线观看_女人天堂在线a在线 | 日韩黄色在线播放_久久久久人妻一区二区三区_黄色工厂这里只有精品_91操碰_超碰在线播_亚洲狠狠色丁香婷婷综合_成年人在线免费观看热视频_男子操女子视频 | 91热爆视频_韩国av一区二区_夜夜躁狠狠躁日日躁视频_av在线免费播放_双飞两少妇国语对白_中文字幕在线乱码不卡二区区_色综合久久中文娱乐网_成年站免费网站看V片在线 | 一级做a爰片性色毛片_波多野结衣与黑人AV_少妇仑乱A毛片无码_末发育女AV片一区二区_激情一二区_亚洲欭美日韩颜射在线二_动漫黄在线观看_成人毛片免费网站 | 黄片国产精品视频_中文字幕日韩经典_欧美熟妇色xxxx_97超碰.com_特黄一级免费视频_人妻互换综合_亚洲天天在线_色碰av | 成人网av_色播一区二区_国产视频日韩精品_77777熟女视频在线观看_欧美网站在线观看_人成免费视频人成免费网_国产日韩欧美一区二区宅男_xxxx黄色片 | 欧美成人伊人久久综合网_看国产到性色_在线免费亚洲_久草ab_18禁真人抽搐一进一出免费_91中文日产幕无线码系列_色视频一区_久久精品一区二区三区视频 | 久久精品国内_亚洲欧美国产国产综合一区_亚洲精品mv在线观看_亚洲高清自拍_国产激情二区_亚洲VA在线VA天堂VA欧美VA_色久综合一二码_日韩aaaaaaa | 日韩美女性生活视频_欧美性猛交xxxx乱大交久久_手机在线一区_免费jlzzjlzz在线播放_二区三区偷拍浴室洗澡视频_麻豆专媒体一区二区_精品国产乱_九九九国产视频 | 九九精品在线视频_黄带一级片_国产骚妻_asiantube性ass富婆_成人国产亚洲精品A区天堂_亚洲国产精品久久久久久女王_色妞www精品视频观看软件_国产成人精品无码青草 | 国产精品久久久久久日本_亚洲AV综合AV成人小说_国产精品第四页_日本a级在线播放_黄色观看大全_av在线免费播放网站_99久久免费看精品国产一区_免费午夜一级 | 99热九九这里只有精品10_色吧一区_99久久国产综合精品女图图等你_国产AV永久无码精品网站_精品久久人人做人人爱_亚洲熟妇另类久久久久久_精品国精品国产自在久不卡_天天躁日日躁狠狠躁日日躁 | xxxwww高潮视频hd_精品九九九九_小峰色戒网站_亚洲高清中文字幕免费_99在线精品视频免费观看20_96超碰在线_久久影院一区二区_中文无码一区二区不卡AV | 国产日韩精品一区在线观看播放_欧美顶级毛片在线播放_人人人妻人人人妻人人人_国产youjizz_中文字幕久久熟女人妻av免费_免费a视频在线_桃子视频在线观看高清免费视频_av在线网址网站观看 | 少妇下面好紧好爽视频_伊人久久香_国产精品理论一区_国产日本亚洲欧美_一级毛片在线观看网站_日韩精品免费视频一区二区三区_久久一二三区_日韩精品三区四区 | 精品久久久久久中文字幕无码软件_上海富婆按摩高潮不断_AV天堂久久天堂AV_成年人免费观看视频网站_日韩新片在线观看_欧美另类人妻制服丝袜_秋霞久久久_欧美性黑人极品hd | 天堂亚洲AV在线观看_五月久久_小小影院久久_日本黄色录像视频_高清欧美一区二区免费影视_日本一道aⅴ不卡免费播放_7777奇米四色成人眼影_精品成人免费国产片 | 超黄视频免费看_国产精品午夜一区二区欲梦_日韩高清www_国产无遮挡色视频免费观看性色_四虎WWW成人影院观看_国产精品热视频_妺妺窝人体色777777仙人掌_www.夜夜草 | 天天想夜夜操_后入内射欧美99二区视频_国产自一区_日本BBW丰满牲交片_1000部又爽又黄无遮挡的视频_毛片链接_国产精品国精无码A片AV_成人av集中营 | 日本成人激情_久久久免费精品视频_亚洲激情四射视频中文字幕久久_日本wwwwww_男女做爰裸体猛烈吃奶摸视频_日韩大片在线观看_麻豆视频成人_亚洲黄色一级大片 | 免费看亚洲片_九一精品国产白色高跟鞋_久久无码专区国产精品S_欧美乱子YELLOWVIDEO_97影院九七理论片在线一二_99爱色_91亚洲国产成人久久精品网站_久久av一区二区三区 国产乡下三级全黄三级BD_无码AV免费网站_免费在线观看一区二区_2021国产va在线_成年人黄色在线观看_欧美久久久久久久久_91精品国产91久久久久久三级_一区二区三区精密机械公司 | aykkk伦理_成人网站免费观看_交资源www在线观看_欧美日韩国产精品一区二区三区四区_www.91自拍_在线二区_久久视频在线_久久精品成人 | 免费成人网在线观看_上海少妇69式偷拍hd_91色噜噜狠狠狠狠色综合_亚洲乱妇19p_国产女人50精品二区毛片视涩漫_日韩精品资源在线_四虎影视免费永久在线_成人一区二区三区久久精品嫩草 | 被黑人各种姿势猛烈进出视频_亚洲成Av人片在线观看不卡_久久香蕉三级国产黑人_97在线视频免费播放_国产免费看黄_91久久在线观看_秋霞av国产精品一区_国内A级毛片免费观看 | 国产精品福利一区二区三区_久草在线国产_欧美宗合_亚洲精品无码MV在线观看软件_亚洲第一页国产_337p欧美顶级日本大片_精品极品国产一级片_中国一级特黄真人毛片免费观看 | 欧美劲爆婷婷五月久久_亚洲欧美自拍制服日韩一区_久久青草精品38国产_疯狂撞击丝袜人妻_福利一级片_日韩一区二区三区四区五区_最近2019年中文字幕_久久人人视频 | 人人射人人爽_国产中老年妇女精品_国产精品久久久久久男贼秘图_日本xx高清_亚洲欧洲一区二区三区_国产二级一片内射视频播放_亚洲精品热_法国性经典xxxxx | 顶级少妇做爰高潮_91久久夜色精品国产按摩_色综合精品无码一区二区三区_国产精选一级毛片_亚洲中文有码字幕日本第一页_九九热在线观看_变态孕交videosgratis孕妇_日本少妇久久久 | 国产精品自拍av_caoporn最新地址_精品国产毛片_激情偷乱人伦小说视频_国产色视频在线播放_成年人国产在线观看_精品欧洲AV无码一区二区男男_国产熟熟 | 日韩精品一区二区三区视频网_日本黄色片在线播放_影音先锋黄色网址_特级毛片A级毛片免费播放_日本成人午夜视频_97超碰精品成人国产_久久婷婷五月综合色国产_亚洲视频在线观看网址 | 国产又粗又猛又黄又爽无遮挡_日本一二区在线观看_日韩wuma_特黄A又粗又大又黄又爽A片_97色视频在线_日本人成网站18禁止久久影院_少妇极品熟妇人妻无码_午夜精品美女自拍福到在线 | 久久中文在线观看_红杏一区二区三区_成人av毛片_韩国一级片_久久免费看视频_亚洲国产精品成人一区二区_久久五十路丰满熟女中出_孩交精品XXXX视频视频 | 欧美大码少妇_四面虎影最新播放网址_亚洲av中文无码字幕色本草_一区二区三区四区日韩_国产成人综合亚洲A片激情文学_亚洲欧美黑人猛交群_国产免费av片在线_9.1人网站色 | 久久第一页_午夜网站视频_亚洲精品www_亚洲欧洲日产国码无码_成人亚洲A片V一区二区三区色欲_夜夜爱夜夜做夜夜爽_丰满又黄又爽少妇毛片_人人dvd | 久久青视频_日本hdxxxx少妇1819_血色浪漫在线观看_一二三四日韩_日韩中文字幕欧美_wwwww黄色_亚洲欧美不卡_国产成人欧美一区二区三区 | 曰韩三级_欧美热久久_日韩天堂一区_久久99精品国产99久久6_亚洲精品无码av久久久久_国产成人啪精品午夜网站a片免费_欧美激情视频一区二区三区在线播放_国产高清成人在线观看 亚洲国产精品久久人人爱_污导航在线观看_中文字幕高清在线播放_一区二区三区精_免费观看欧美日韩亚洲_可以免费看av_黄网十三区_精品人妻无码区在线视频 |